受疫情影响,很多HR面试越来越多从线下转到线上。“金三银四”招聘旺季,线上面试一样也可以抓住很多的人才。 Part 1HR视频面试前准备 1、视频面试工具选择 QQ、微信、SKYPE、ZOOM等。 2、环境 安静的办公室或会议室,最好有企业的logo或者图片。 3、设备 建议用电脑端面试,网络、摄像头、声卡...
HR经常需要和数据打交道,如入职率、离职率、加班费计算等。虽然日常工作中,单个数据的计算并不麻烦,但几十上百个累计在一起,确实很容易混淆,甚至计算失误。今天急HR之所急,小编整理了常用的100个人力资源计算公式,HR可以添加至收藏夹随时使用,也可以打印出来贴在电脑旁边随时查询。 一、招聘分析常用计算公式 1、招聘入职率:应聘成功入职的人数÷应聘的所有人数×100%。 2、月平均人数:(...
面试的第一位求职者是一位80后求职者,之前的工作是做公司的前台咨询的,但是嫌弃工资太低就辞职不干了,面试官首先简单看了一下简历,然后问了几个简单的关于工资和工作的基本问题,这位面试者的回答也是一般,并不是很优秀,最后面试官问:“你认为能力和机遇哪个更重要?”这位求职者的回答是:当然是机遇啊,马云要不是生在哪个没有互联网的时代,能创造出阿里巴巴吗?机遇的好处远远大于实力。面...
在握手时不要表现得特别不情愿或是过于热情。一次轻轻地握手可能会显得你很羞怯,但过于用力也会适得其反吓到对方。 在面试中,我们都很难说出口“我不知道”,相比起顾左右而言他,如果坦然承认你不知道,或许面试官会更尊重你。如果你绕着圈子说话,面试官很快就会否定你。 在激烈的竞争中,你可能很想在各个小细节都稍作润饰。你可能会想,“他不会看这些小的细节的”,但是现实却...
一波三折取得笔试机会 五一节过后,同学们陆续收到了参加第一轮笔试的Email通知,而我的邮箱里迟迟没有动静。难道连笔试的机会都没有吗?在分析了自己的情况后,我觉得这不太可能。问题到底出在哪里? “比面试官还了解IBM” 面试官来了,一男一女。“你知道IBM吗?”面试官快速扫了下我的简历,抬起头来看着我。我的第一反应是他在开玩笑,不知道IBM我来干嘛?但当我看到他们平静地看着我时...